Archive Archives du mois : août 2015
De l’organisation hiérarchique à une structure plus plate
Au lieu du modèle d’organisation hiérarchique traditionnel, les organisations peuvent adopter une approche plus aplatie où tout le monde peut parler et interagir avec tout le monde. Ce modèle
PlusLes avantages et inconvénients du travail collaboratif 2.0
Est ce que les nouvelles formes de travail collaboratif 2.0 vont transformer le monde du travail dans le sens du progrès et de la responsabilisation? L’organisation de l’entreprise issue
PlusPourquoi le travail salarié perd son sens et ne fait plus rêver?
Le travail salarié a permis de répondre aux besoins gigantesques de travailleurs pour le développement de l’industrie. De nos jours, dans un environnement stable et sécurisé, souhaitons nous
Plus